本量表涵盖了工作内容、人际关系、工作回报、领导与管理、发展前景五个维度，共28个题目，此问卷调查各题项积分采用非常满意为5分，满意4分，基本满意3分，不满意2分，非常不满意1分。

1.李还鹏.青岛市城阳区基层派出所民警工作满意度调查研究[D].山东大学硕士学位论文2021年6月

该测试结果仅作为评估工具，不能以此作为诊断。